WOYO Ausbildung 2012

Ausschreibung zur Yogalehrausbildung (200 Stunden)

Ausbildung zur Yogalehrerin / zum Yogalehrer
an der WOYO® Akademie
13. Oktober 2012 bis 27. April 2013

Übersicht
1. ALLGEMEINES
2. UNSERE PHILOSOPHIE
3. DAS NEUE AUSBILDUNGSKONZEPT 2012
4. UNTERRICHTSINHALTE UND PRÜFUNG
5. WELCHE ZIELGRUPPEN SPRICHT DIE AUSBILDUNG AN?
6. PERSÖNLICHE MOTIVATION
7. ANERKENNUNG EINER YOGALEHRAUSBILDUNG
8. AUSBILDUNGSORT
9. ANMELDUNG / KOSTEN / VERGÜNSTIGUNGEN
10. OFFENE FRAGEN

1. Allgemeines

WOYO® - Ein zeitgemäßes Yoga Konzept
Mit WOYO® fällt der Einstieg in den Yoga besonders leicht. Dieses Yogakonzept basiert sowohl auf traditioneller Yoga-Erfahrung als auch auf modernen, wissenschaftlich gesicherten Erkenntnissen. Durch die besondere Lehrmethodik hebt sich WOYO® unter den verschiedenen Yogastilen für ein besonders breites Publikum hervor. Nicht für jeden, aber für viele Menschen wächst nach einiger Zeit der Wunsch nach mehr Intensität und Herausforderung. WOYO®-Flow ist die nächste Stufe nach dem Einstieg. Die Teilnehmer werden in diesem Konzept genauso sicher und sinnvoll in ihrer Weiterentwicklung unterstützt wie zu Beginn.
Das Prinzip der Mittelstufe lautet für die Lehrenden "Führen statt Überfordern". Bewegung und Technik werden systematisch und variantenreich unterrichtet, und damit für alle Teilnehmer umsetzbar und praktikabel. Seit 2003 bieten wir die Ausbildung zum WOYO Lehrer an. Aufgrund der ständigen Weiterentwicklung von WOYO, wurde die Ausbildung im Jahr 2008 auf 200 Stunden erweitert. Das Konzept ist bekannt für die inhaltliche Tiefe und überzeugt durch die Einzigartigkeit der Methodik. Die Ausbildung ist ideal für Teilnehmer, die ihre eigene Yogapraxis durch fundiertes Wissen vertiefen möchten.

Hatha-Yoga - "Der Weg zum Selbst führt über den Körper"
"Der Hatha-Yoga wurde in Indien jahrhundertelang als ein Übungsweg verstanden, der dort ansetzte, wo der Mensch am besten mit der Veränderung beginnen konnte: Mit dem eigenen Körper. Er galt als Übungsweg, der sich über den Körper erschloss, dann jedoch den Menschen, der ihm folgte, bis zu den höchsten Gipfeln spiritueller Erkenntnis führen konnte."
(Aus "Theorie und Praxis des Hatha-Yoga", Seite 10, Tatzky, Trökes, Pinter-Neise, Verlag Via Nova)

Neue Wege gehen
Die Entscheidung den Yogaweg zu gehen, ergibt sich in der Regel aus der körperlichen Übungspraxis. Viele Menschen werden durch den Yoga innerlich berührt und es stellt sich nicht selten der Wunsch nach höherer Intensität in der Praxis, neuen Techniken, mehr Wissen oder einfach mehr Spiritualität ein.

Transformation
Ob man kleine oder große Dinge in seinem Leben ändern möchte - jede Veränderung setzt eine Transformation voraus. Dies kann sich auf die äußere Hülle (Körper) oder das innere Wesen (Geist, Verstand) beziehen. Der Yoga bietet durch die körperliche Übungspraxis vielfältige Möglichkeiten eine positive Veränderung von außen nach innen, d.h. über den Körper zum Geist zu bewirken.

Beweggründe
Es gibt viele Beweggründe die das Interesse an einer Yogalehrausbildung aufkeimen lassen. Es kann beispielsweise der pragmatische Gedanke sein, eigenes Interesse mit beruflichen oder nebenberuflichen Absichten zu verbinden. Es kann schlicht der Wunsch sein, Menschen zu unterrichten, Erfahrung und Wissen weiterzugeben. Oder vielleicht ist es tatsächlich auch nur das Streben nach mehr Wissen über den Yoga. Egal welche Motivation für die Absolvierung einer Yogalehrausbildung vordergründig ist: Die Liebe zum Yoga und die Bereitschaft zu Veränderung sollten über allen Beweggründen stehen.

Lernen zu Lehren
Yoga zu unterrichten heißt Menschen zu erreichen und sowohl innerlich als auch äußerlich zu berühren. Die WOYO® Ausbildung vermittelt die notwendige Basis und prägt die eigene Persönlichkeit.

2. Unsere Philosophie

Was vermitteln wir?
Die Yogalehrausbildung beinhaltet Fachunterricht zu Praxis und Theorie des Yoga, speziell dem Yogastil WOYO®. Die Ansätze des klassischen Yoga werden sinnvoll mit modernen Trainingsprinzipien vereint. Darüber hinaus beinhaltet die Ausbildung eine Anleitung zur Reflektion der persönlichen Entwicklung.
Wie vermitteln wir?
Die einzelnen Ausbildungsblöcke setzen sich aus Praxisunterricht, Fachunterricht und Lehrproben zusammen. In dieser Form sind die Ausbildungstage sehr intensiv und abwechslungsreich. Während der Ausbildungszeit findet eine persönliche Betreuung durch die Ausbilder statt.
Wo wollen wir hinführen?
Das Ziel ist es, nach abgeschlossener Ausbildung als kompetenter Yogalehrer/Yogalehrerin Menschen, einzeln oder in Gruppen, in die Yogapraxis einzuführen, zu begleiten und weiterzuführen. Dabei werden körperliche, psychologische, spirituelle und psychosoziale Aspekte eingebunden.

Was erwarten wir?
TeilnehmerInnen der Ausbildung sollten bereit sein, den Weg der äußeren (körperlichen) und inneren (spirituellen) Transformation zu gehen. Sie sollten sich gerne sozial in Gruppen eingliedern können und kommunikationsbereit sein. Der Austausch von Erfahrungen und Wissen innerhalb der Ausbildungsgruppe ist ein wesentlicher Bestandteil einer Ausbildung. Eine regelmäßige Übungspraxis sollte vor Beginn der Ausbildung nachgewiesen werden können. Während der Ausbildung ist die Bereitschaft zur Fortführung einer intensiven Übungspraxis obligatorisch.
Interesse am Wesen des Menschen sind neben Eigenschaften wie der Lernbereitschaft, Disziplin und konsequentem Handeln, essentiell für die erfolgreiche Absolvierung einer Yogalehrausbildung. Für die Ausbildungszeit sollte neben den Ausbildungstagen und der eigenen Übungspraxis noch ausreichend ZEIT zum Lernen des Unterrichtstoffs einkalkuliert werden. Medizinische Vorkenntnisse oder Unterrichtserfahrung sind nicht zwingend.
Last but not least:
Die Bereitschaft zur kritischen Selbstbeobachtung der inneren Haltung sollte für Yogalehrende keine Pflicht sondern eine Tugend sein.

3. Das neue Ausbildungskonzept 2012

Die WOYO Ausbildung setzte sich stets die höchsten Qualitätsansprüche als Ziel. Das neue Ausbildungskonzept 2012 ist eine konsequente Weiterentwicklung der bisherigen Ausbildungen und sucht seinesgleichen. Die Studenten erleben ihre Ausbildung teils als Fachunterricht in Seminarform, teils innerhalb des lebendigen Studiobetriebs, aber zum großen Teil auch als intensive Betreuung in Kleingruppen mit einem hochqualifizierten Ausbilder. Durch diese einmalige Kombination gestaltet sich die Ausbildungszeit abwechslungsreich und lernintensiv. Der Abschluss der WOYO® Ausbildung erfüllt die höchsten Erwartungen an eine fachlich äußerst versierte, persönlichkeitsstarke und dienstleistungsorientierte Yogalehrkraft mit gesundheitsorientierter Ausrichtung.

Hauptziele der Ausbildung
Das Konzept der WOYO® Ausbildung verfolgt klare Hauptziele:

Das Ziel des Fachunterrichts ist die Vermittlung des notwendigen Grundwissens einer Yogalehrperson über die Yogapraxis, Yogaphilosophie, medizinische Grundlagen und der Psychologie des Gesundheitsverhaltens.
Das Ziel des Unterrichtstrainings ist die Vermittlung und das Training der Unterrichtsfähigkeit einer Yogalehrperson als Zusammenspiel von Methodenkompetenz, Fachkompetenz, Sozialkompetenz und Eigenkompetenz im Rahmen der Persönlichkeitsentwicklung.

Grundstruktur der Ausbildung
Die Ausbildung umfasst 200 Stunden und gliedert sich in Anlehnung an die oben genannten Hauptziele grob in zwei Abschnitte:

Fachunterricht (ca. 100 Stunden)
Unterrichtstraining (ca. 100 Stunden)

Damit gewichten wir bewusst den didaktischen Anspruch (Fachwissen, Praxis) und methodischen Anspruch (Pädagogik, Lehrfähigkeit) Anspruch gleich.

Übersicht Lehrplan	Aufteilung in Unterrichtsstunden
Fachunterricht		100	Stunden
davon	Fachunterricht	98	Stunden
	Prüfung (inkl. Nachbereitung)	2	Stunden
Unterrichtstraining		100	Stunden
davon	Unterrichtstraining / Lehrproben	60	Stunden
	Hospitanz	10	Stunden
	Yoga Praxis Basic-Unterricht	15	Stunden
	Yoga Praxis Medium-Unterricht	15	Stunden
Summe	Gesamtdauer der Ausbildung	200	Stunden

Übersicht Lehrplan	Aufteilung nach Lehrfächern
Grundlagen Yogapraxis (Fachunterricht)		10	Module
Grundlagen Vertiefung der Yogapraxis (Fachunterricht)		5	Module
Ausgleich und Entspannung (Fachunterricht)		1	Modul
Unterrichtsgestaltung (Fachunterricht)		1	Modul
Medizinische Grundlagen (Fachunterricht)		3	Module
Philosophie (Fachunterricht)		3	Module
Pranayama (Fachunterricht)		2	Module
Prüfungsvorbereitung (Fachunterricht)		1	Modul
Ausbildungsunterricht Kleingruppe (Unterrichtstraining)		40	Einheiten
Hospitanz (Unterrichtstraining)		8	Einheiten
Yoga Praxis Basic-Unterricht (Unterrichtstraining)		12	Einheiten
Yoga Praxis Medium-Unterricht (Unterrichtstraining)		12	Einheiten
Theorieprüfung
Praktische Prüfung

Fachunterricht
Im Fachunterricht werden die für einen Yogalehrer erforderlichen theoretischen und praktischen Grundkenntnisse vermittelt. Die Fachunterrichtsblöcke umfassen maximal 4 Stunden pro Ausbildungstag. Die Inhalte werden unter „Unterrichtsinhalte" beschrieben.

Unterrichtstraining
Im Unterrichtstraining wird der Lehrfähigkeit besondere Aufmerksamkeit gewidmet.
Dies erfolgt zum großen Teil (60 Ausbildungsstunden) durch intensive Betreuung in Kleingruppen (max. 8 Teilnehmer) durch einen Ausbilder.
Die Unterrichtstrainingseinheiten dauern 90 Minuten und beinhalten in Anpassung an den Lehrstoff des Fachunterrichts:

Wiederholung und Vertiefung der Inhalte aus dem Fachunterricht

Umsetzung der Inhalte in der Lehr- und Unterrichtspraxis

Durchführung und Moderation von Lehrproben

Lehrmaterial Teil 1: Das große WOYO® Ausbildungsbuch
Die Studenten erhalten zu Beginn ein äußerst umfangreiches Arbeitsbuch als Grundlage für die Ausbildung in dem die Studenten während des Unterrichts ihre Notizen einfügen können. Hierfür sind spezielle Freifelder vorgesehen. Um nicht unnötig viel Zeit für das Skizzieren von Haltungen und Bewegungen zu vergeuden, sind viele Fotografien von Übungen, Haltungen und Abläufen enthalten. Das Ausbildungsbuch umfasst rund 200 Seiten.
Das Ausbildungsbuch kann vorab eingesehen werden.

Lehrmaterial Teil 2: Unterlagen als Download auf der WOYO®-Akademie Homepage
Die Homepage der WOYO®-Akademie enthält einen speziellen Online-Bereich für Studenten der Ausbildung. Hier können vor den einzelnen Unterrichtsblöcken des Fachunterrichts in sowie den Theorieblöcken (Medizinische Grundlagen, Philosophie, etc.) die zusätzliche Unterrichtsunterlagen herunter geladen werden. Die Studenten erhalten vor den Unterrichtsblöcken per E-Mail eine Nachricht über die Freigabe des neuen, bzw. erforderlichen Lehrmaterials.

4. Unterrichtsinhalte und Prüfung

Grundlagen Yogapraxis (Fachunterricht) 10 Module

Grundlagen Yogapraxis
Der Anfang
Einstieg in die Körperarbeit
Einsatz von Hilfsmitteln
Systematische Vorbereitung des Körpers
Erlernen der klassischen Yoga-Übungen (Asanapraxis)
Modifikationen bei Gelenkeinschränkungen/ Problemen des Bewegungsapparates
Modifikationen bei Schwangerschaft
Methodik bei körperlichen Einschränkungen
Praxisunterricht WOYO®- Flow

Grundlagen Vertiefung der Yogapraxis (Fachunterricht) 5 Module

Vertiefung der Yogapraxis
Praxisunterricht Hatha Yoga
Aufbau von Yogastunden in der Mittelstufe (Medium) bis Fortgeschritten (Open)
Intensive Übungspraxis auf Grundlage des WOYO Konzepts
Erlernen und Verstehen von Bewegungsabfolgen (Vinyasa)
Selbsterfahrung in der Übungspraxis
Beobachtung und Wahrnehmung der eigenen körperlichen Entwicklung
Einführung in traditionelle Techniken der Yogapraxis
Korrekte Ausführung und Analyse der wichtigsten Asanas

Ausgleich und Entspannung (Fachunterricht) 1 Modul

Sinn und Anwendung von Ausgleichshaltungen
Ausgleichshaltungen im Kontext von Vinyasa krama
Entspannungstechniken
Die klassische Schlussentspannung

Unterrichtsgestaltung (Fachunterricht) 1 Modul

Grundlagen der Didaktik und Methodik, Lernen zu Lehren
Einführung in die spezielle Methodik und Didaktik für Yogalehrende
Integration von neuen Techniken in den eigenen Unterricht
Unterrichtsgestaltung
Entwicklung von Stundenkonzepten, Unterrichtsvorbereitung

Medizinische Grundlagen (Fachunterricht) 3 Module

Einführung in die medizinischen Grundlagen
Passives und Aktives Bewegungssystem
Funktion der Gelenksysteme
Organsysteme des menschlichen Körpers
Grundlagen der Trainingslehre

Philosophie (Fachunterricht) 3 Module

Yogaphilosophie und Ethik
Philosophie-Basiswissen für Yogalehrende
Ethik, Lifestyle, Innere Haltung des Yogins/ der Yogini
Grundlagen der Yogaphilosophie und -Historie
Die verschiedenen Wege des Yoga
Beispiele für die Interpretation von Quellentexten

Pranayama (Fachunterricht) 2 Module

Anatomie und Funktion der Atemwege
Einführung in verschiedene Arten des Pranayama
Einsatz des Pranayama in der Yoga Übungspraxis

Prüfungsvorbereitung (Fachunterricht) 1 Modul

Wiederholung / Zusammenfassung der prüfungsrelevanten Unterrichtinhalte
Vorbereitung auf die theoretische Prüfung
Ausbildungsunterricht Kleingruppe (Unterrichtstraining) 40 Einheiten
Wiederholung und Vertiefung der Inhalte aus dem Fachunterricht
Vermittlung und Training der Lehrfähigkeit
Lehrproben und Moderation

Hospitanz (Unterrichtstraining) 8 Einheiten

Beobachtung und Dokumentation von Unterrichtskonzepten
Analyse von Unterrichtskonzepten

Yoga Praxis Basic-Unterricht (Unterrichtstraining) 12 Einheiten

Teilnahme und Wahrnehmung von Unterrichtsstunden (Basic)
Dokumentation, Einordnung, Beurteilung der eigenen Wahrnehmung

Yoga Praxis Medium-Unterricht (Unterrichtstraining) 12 Einheiten

Teilnahme und Wahrnehmung von Unterrichtsstunden (Medium)
Dokumentation, Einordnung, Beurteilung der eigenen Wahrnehmung

PRÜFUNGEN

Theorieprüfung

Dauer der Theorieprüfung 90 Minuten
45 Minuten Multiple Choice Fragen aus den verschiedenen Fachunterrichtsbereichen
45 Minuten Ausarbeitung eines Fragenkatalogs zu den gelehrten Fachinhalten

Praktische Prüfung

Praktische Prüfung im Rahmen einer Lehrprobe innerhalb des Unterrichtstrainings

Info
Die Abschlussprüfung besteht aus einer Theorieprüfung und einer praktischen Prüfung. Um die Ausbildung mit Erfolg abzuschließen und das Zertifikat Yogalehrer (200 Stunden) zu erhalten müssen beide Prüfungsteile unabhängig voneinander bestanden werden.Das Prüfungsgremium der WOYO® Akademie kann bei Bedarf eine zusätzliche mündliche Abschlussprüfung anordnen und abnehmen.

Theorieprüfung
Durch Bestehen der schriftlichen Theorieprüfung zeigt der Prüfling dass er über das geforderte Grundwissen eines Yogalehrers nach den Qualitätsstandards der WOYO Akademie verfügt.
Die Theorieprüfung dauert 90 Minuten und besteht aus 2 Teilen:

Multiple Choice (45 Minuten)
Fragenkatalog (45 Minuten)

Praktische Prüfung
Durch Bestehen der praktischen Prüfung zeigt der Prüfling, dass er als fach- und sozialkompetente Yogalehrkraft eine Stunde nach den Qualitätsstandards der WOYO Akademie unterrichten kann.
Es ist mindestens eine Lehrprobe innerhalb der Ausbildungszeit zu bestehen. Termin- und Themenwahl finden im Rahmen des Unterrichtstrainings statt.

5. Welche Zielgruppe spricht die Ausbildung an?

Menschen die unterrichten möchten
Dem Wunsch, andere Menschen in einem Thema der Körperarbeit zu unterrichten, folgt die Suche nach der richtigen Ausbildung.

Menschen, die sich weiterbilden möchten
Wer bereits unterrichtet oder ausbildet sollte ständig bestrebt sein, sich weiter- und fortzubilden. Stillstand bedeutet in der heutigen Zeit Rückschritt. Ständig ergeben sich aus neuen Wissensquellen (Wissenschaft, Medizin, Psychologie, etc.) und Kommunikation (Wissensaustausch, Kombination verschiedener Wissens- und Erfahrungsfelder, etc.) neue Erkenntnisse für den Unterricht der Körperarbeit (Yoga, Pilate, etc.).

Menschen, die mehr über Körperarbeit erfahren möchten
Wer seinen Horizont erweitern möchte bzw. seine Übungspraxis intensivieren möchte, kann dazu verschiedene Wege gehen. Den Interessierten bietet sich ein ständig wachsendes Angebot mit Seminaren, Fortbildungen und Ausbildungen mit den verschiedensten Stilen und Methoden. Erfahrungsgemäß eignen sich fundierte Ausbildung bestens für die Vertiefung der Praxis und der Stillung des Wissensdurstes auch für Menschen, die nicht vordergründig den Wunsch hegen selber zu unterrichten.

6. Persönliche Motivation

Wie finde ich die richtige Ausbildung für mich?
Der Wunsch eine Ausbildung im Bereich Yoga, Pilates, Körperarbeit zu absolvieren kann im Extremfall einem spontanen Entschluss entspringen oder auch aus einem langen Entscheidungsprozess resultieren.
Wie auch immer sich die Absicht eine Ausbildung zu absolvieren entwickelt, die endgültige Entscheidung sollte nach einer gründlichen Betrachtung der verschiedenen Ausbildungsinhalte und Schulen erfolgen. Dabei sollten sachliche und persönliche Aspekte gegeneinander abgewägt werden können. Eine gute Möglichkeit zur Entscheidungshilfe ist die Erstellung einer Checkliste mit Kriterien welche aus eigener Sicht Priorität haben.

Wie lange gibt es diese Ausbildung schon?
Wie oft wurde diese Ausbildung bereits angeboten?
(WOYO: Ausbildung seit 2001, also seit über 10 Jahren)

Welche Qualifikationen und Ausbildungserfahrungen haben die Ausbilder?
Neben der fachlichen Kompetenz sollte auch die Erfahrung und die Sozialkompetenz der Ausbilder beurteilt werden.
(WOYO: Die 4 Hauptausbilder der WOYO Ausbildung sind ausgebildete Yogalehrer BDY / EYU. Sie haben meist mehrere Ausbildungen absolviert und weisen ein hohes Maß an Erfahrung als Yogalehrer, Seminarleiter, Ausbilder nach. Fachkompetenz und Sozialkompetenz können bei Teilnahmen am Unterricht im Studio beurteilt werden)

Wie detailliert werden Lehrinhalte kommuniziert?
Es sollte erkennbar sein, mit welchen Methoden die Studenten die Lehrinhalte während der Ausbildung trainieren und üben, um diese dann auch in der Unterrichtspraxis umsetzen zu können. (WOYO: Siehe „Ausbildungskonzept")

Ist es möglich vor der Ausbildung mit den Ausbildern ein persönliches Gespräch zu führen?
Idealerweise findet in der Phase der Entscheidungsfindung ein persönliches Gespräch zwischen Ausbilder und Interessenten statt. Neben Stundenteilnahmen bei den Ausbildern ist dies eine der wichtigsten Möglichkeiten für Interessenten sich eine konkrete Vorstellung über eine vertrauensvolle Zusammenarbeit in der Zukunft zu machen.
(WOYO: Ein persönliches Gespräch mit einem oder mehreren Ausbildern vor Ausbildungsbeginn ist erwünscht.)

Ist das Studio für eine Yogalehrerausbildung geeignet (Platz, Komfort, Atmosphäre)?
Das Studio in dem man eine Yoga-Ausbildung absolviert, sollte unter den Aspekten Funktionalität, Komfort und Atmosphäre bewertet werden. Yoga ist mehr als Körperarbeit und gerade in einer intensiven Yogalehrausbildung sollten auch die Räumlichkeiten Wohlbefinden und Inspiration der Studenten bestmöglich unterstützen.
(WOYO: Das Studio kann vor der Ausbildung jederzeit besichtigt werden, z.B. in Verbindung mit einem Gesprächstermin oder einer Stundenteilnahme)

Welche Zielgruppen spricht der angebotene Yogastil an?
Wer als Yogalehrer in die Selbständigkeit geht, muss sich über den Markt und sein Zielpublikum Gedanken machen. Ein Yogakonzept kann ein kleines (Nischen-) oder ein sehr breites Publikum ansprechen.
(WOYO®: Mit WOYO® wird ein breites Publikum angesprochen. Dadurch kann eine sehr starke Marktdurchdringung erreicht werden)

Können mit dem angebotenen Unterrichtskonzept auch Menschen mit Gelenkbeschwerden oder gesundheitlichen Einschränkungen betreut werden?
Menschen aller Altersgruppen klagen über Gelenkbeschwerden oder Einschränkungen des Bewegungsapparates.
(WOYO: WOYO ist mitunter darauf spezialisiert, allen Teilnehmern in einer Stunde einen gesundheitsorientierten und praktikablen Yogaunterricht zu bieten - unabhängig von Alter oder körperlichen Einschränkungen.)

Welche Chancen hat das Yogakonzept für die Zukunft?
Es ist immer schwierig Vorhersagen für die Zukunft zu treffen. Sicher ist aber, dass bereits in unmittelbarer Zukunft aufgrund der demographischen Prozesse ein bedeutender Wandel in der Altersstruktur stattfinden wird. Ein weiterer wichtiger Aspekt ist die Frage bezüglich der Eignung eines Yogakonzeptes als Präventionsmaßnahme. Yoga kann sowohl im Sinne der Primär- als auch der Tertiärprävention angeboten werden. Es ist allerdings zu erwarten, dass die Gesundheitsbranche hinsichtlich dieser Kriterien in Zukunft höhere Erwartungen mit genau definierten Anforderungen an ein Yogakonzept stellt.
(WOYO: Wie kaum ein anderes Yogakonzept ist WOYO® auf die verschiedenen Ziele der Primär - und Tertiärprävention ausgerichtet. Es findet eine ständige Weiterentwicklung hinsichtlich der wachsenden Anforderungen statt. WOYO ist kein dogmatisches System und bleibt daher nicht stehen.)

Wird der Yogastil in einem (oder mehreren Studios) als Hauptangebot angeboten, bzw. ist der Yogastil stark genug um ein wirtschaftlich erfolgreiches Geschäftskonzept aufzubauen?
Eine Yogalehrausbildung soll den Studenten natürlich auch später eine Grundlage für wirtschaftlichen Erfolg geben. Die Ausprägung der Lehrerpersönlichkeit ist dabei eine wichtige Komponente. Davor steht aber noch die Frage, ob der angebotene Yogastil auch als Grundlage für ein erfolgreiches und stabiles Geschäftsmodell taugt.
(WOYO®: Der WOYO® Club München bietet seit Eröffnung im Jahr 2003 fast ausschließlich WOYO® Stunden an. Der Wochenstundenplan umfasst 35 WOYO® Stunden plus Seminare und Workshops.)

Mit welchem Zeitaufwand muss ich als Teilnehmer der Yogalehrerausbildung rechnen?
Neben den geforderten 200 Präsenzstunden, ist zusätzlicher Zeitaufwand für die erfolgreiche Absolvierung der Ausbildung notwendig. Dieser Zeitaufwand ist aber individuell sehr unterschiedlich (Voraussetzungen, Lerntyp, etc.), daher sind hier nur Richtwerte für verschieden Bereiche aufgeführt.

Zusätzlicher Zeitaufwand (Durchschnittswerte)
Eigene Übungspraxis	Empfehlung: Minimum 2-3 x pro Woche
Vorbereitung	ca. 1-2 Stunden pro Unterrichtsblock
Nachbereitung	ca. 2-3 Stunden pro Unterrichtsblock
Hospitanz	Nachbereitung Dokumentation ca. 2-3 Stunden pro Hospitanz
Stundenteilnahmen im Rahmen der Ausbildung	Zusätzlich zur Stundenteilnahme: Dokumentation nach den Praxisstunden im Rahmen der Ausbildung ca. 1 Stunde pro Einheit (Teilnahme Basic-Unterricht, Teilnahme Medium-Unterricht)
Lernaufwand	Nach eigenem Ermessen
Üben und Trainieren Unterrichtsmethodik	Nach eigenem Ermessen, Empfehlung durchschnittlich 1-2 Stunden pro Woche
Vorbereitung auf die Prüfung	Nach eigenem Ermessen
Studium empfohlener Literatur	Nach eigenem Ermessen
Weitere Informationen zum voraussichtlichen persönlichen Zeitaufwand geben wir gerne in einem persönlichen Gespräch.

7. Anerkennung einer Yogalehrerausbildung

Bei der Wahl einer geeigneten Yogalehrer-Ausbildung muss man sich als Interessent aus einer fast unüberschaubaren Angebotsvielfalt die wichtigsten Informationen herausfiltern.
Vor allem zur Frage ob eine Ausbildung anerkannt ist, gilt es sich eine klare Sicht der Sachlage zu verschaffen. Daher folgt an dieser Stelle eine kleine Übersicht zu häufig gestellten Fragen in Bezug auf die Anerkennung einer Yogalehrausbildung.

Was ist eine „anerkannte Yogalehrerausbildung"?
Eine anerkannte Yogalehrerausbildung gibt es im engeren Sinne nicht.
Yogalehrer/Yogalehrerin ist kein gesetzlich anerkanntes Berufsbild, daher darf sich in Deutschland jeder auch ohne eine Ausbildung Yogalehrerin oder Yogalehrer nennen.

Was bedeutet „Anerkennung" durch Krankenkassen?
Aktuell ist für die Anerkennung von Yogakursen durch die gesetzlichen Krankenkassen im Rahmen der gesetzlichen Prävention (§20 SGB V) für das Handlungsfeld „Entspannung und Stressreduktion" folgende Qualifizierung der Kursleiter erforderlich:
1. Grundqualifikation gemäß einer definierten Liste mit Berufsausbildungen im Gesundheits- oder Sozialbereich
2. Zusatzqualifikation
Als Zusatzqualifikation für Hatha Yoga Kurse ist eine 500-stündige Ausbildung mit einer Dauer von 2 Jahren gefordert. Eine derartige Ausbildung bieten nur wenige Institutionen an, die wichtigste und größte ist der BDY (Berufsverband der Yogalehrenden in Deutschland e.V.) mit seinen angeschlossenen Schulen. Der BDY wurde in die EYU (Europäische Yoga Union) eingegliedert.

BDY/EYU - Der höchste Ausbildungsstandard in Deutschland
Die 4 Hauptausbilder in der WOYO Ausbildung sind BDY-Lehrer, d.h. sie können einen BDY/EYU-Abschluss nachweisen. Eine BDY-Ausbildung dauert 4 Jahre und umfasst mindestens 800 Stunden.
Die WOYO Ausbildung ist keine BDY-Ausbildung, orientiert sich aber bezüglich der Werte und Lehrinhalte am Curriculum der BDY-Ausbildungen.

Was bedeutet Zertifizierung nach AYA (American Yoga Alliance)?
Es gibt mehrere Gründe warum wir unsere Ausbildung nicht von der American Yoga Alliance (AYA) zertifizieren lassen:
1. Der Standard der Yoga Alliance ist uns schlichtweg zu gering
2. Der Standard der Yoga Alliance wird unseres Wissens nach nicht durch Prüfer dieser Organisation geprüft
3. Die Yoga Alliance ist eine für jedermann „käufliche" Zertifizierung. Die Gebühren für die Zertifizierung bzw. Anerkennung durch die Yoga Alliance stehen nach unserer Meinung in keiner fairen Relation zur Gegenleistung
4. Auch wenn der AYA gelegentlich als „internationaler Standard" bezeichnet wird; es gibt in Deutschland und Europa eigene Verbände, wie beispielsweise BDY oder EYU, welche für uns passende Qualitätsstandards definieren.
Das größte Defizit der AYA-Zertifizierung ist jedoch nach unserer Meinung fehlende Richtlinien darüber, wie methodische und didaktische Fähigkeiten einer Yogalehrperson unterrichtet und geprüft werden müssen. Gerade darin sehen wir aber eines der wichtigsten Aufgaben einer Ausbildung. Insofern sagt also der Titel „Yoga Alliance Certified" nichts über die methodische Qualität einer Yogalehrperson oder eines Yogakonzeptes aus.

Was bedeutet „Ärztlich geprüfter Yogalehrer"?
Hier handelt es sich um einen Trick, wie man einen Abschluss optisch hochwertiger erscheinen lässt. Eine Ausbildung zum „Ärztlich geprüften Yogalehrer" kann jeder anbieten, der in seiner Ausbildung einen Arzt (welcher Arzt auch immer) unterrichten bzw. referieren lässt, und einen Prüfungsteil durch diesen Arzt abnimmt. Es gibt keine (gesetzlichen oder berufsverbandsgültigen) Richtlinien, die darüber bestimmen wie die Inhalte definiert sind, bzw. wie die Prüfung gestaltet ist.

Was bedeutet Ausbildung zum „Yogatherapeuten" oder „therapeutische Yogalehrausbildung"?
Wir raten zur Vorsicht. Der Begriff „Therapeut" ist zwar nicht geschützt (im Gegensatz z.B. zum „Psychotherapeuten"), aber man befindet sich als „Yogatherapeut" doch sehr leicht in einer rechtlichen Grauzone, da keinesfalls der Eindruck erweckt werden darf dass eine medizinische Tätigkeit ausgeübt wird.

Fazit: Nach welchen Kriterien sollte ich meine Yogalehrerausbildung aussuchen?
Jeder muss sich also genau darüber im Klaren werden, WAS man mit der Ausbildung später einmal anfangen will.

Wenn es also darum geht, dass man seine Kurse durch die Krankenkassen bezuschussen lassen möchte, dann sollte man abwägen ob sich der Aufwand einer „großen, langjährigen" Ausbildung dafür lohnt. Es ist zu bedenken, dass die Bezuschussung der Hatha Yoga Kurse durch die gesetzlichen Krankenkassen pro Handlungsfeld aktuell nur einmal jährlich mit bis zu 75 Euro erfolgen kann. Natürlich kann dies durch Gesetzesänderungen geändert werden, wie es zum Beispiel durch den Druck weiterer erforderlicher Sparmaßnahmen innerhalb der Krankenkassen zu befürchten ist.
Wenn man sich in Yogastudios, Gesundheitsstudios oder Fitnessstudios vorstellen möchte, ist der Nachweis einer Yogalehrerausbildung mit 200-Stunden zum Standard geworden. Der Verweis auf die Ausbildungsstätte (z.B. Homepage der Akademie mit aussagekräftigen Informationen) sollte den Adressaten alle notwendigen Informationen zur ersten Beurteilung eines Ausbildungszertifikates geben. Die wichtigste „Visitenkarte" bleibt immer noch die persönliche Präsentation.
Wenn man eine Ausbildung sucht, in der man praxisnah lernt und trainiert wie man Menschen einen sinnvollen und guten Yogaunterricht erteilt, die Grundprinzipien eines professionellen Dienstleisters erfährt und im Zuge der Persönlichkeitsentwicklung eine einfühlsame und persönliche Betreuung durch die Ausbilder erfahren möchte, sollte man sich die Ausbildungsinstitution genau anschauen und mit den Ausbildern sprechen, bzw. an ihrem Unterricht teilnehmen.
Wenn man in den Bereich „Yogatherapie" einsteigen möchte, ist dafür nicht zwingend eine Yogatherapieausbildung notwendig (siehe oben).

8. Ausbildungsort

Lage des Studios
Genau im Schnittpunkt der Stadtteile Schwabing, Maxvorstadt und Neuhausen befindet sich der WOYO Club München.
Der Club ist ausschließlich für Körperarbeit konzipiert und wird nicht für andere Zwecke genutzt. Der Club ist ruhig und dennoch sehr zentral gelegen. In unmittelbarer Nähe befinden sich Restaurants, Cafés, ein Bioladen, Apotheken, U-Bahnstation (U1).

Adresse:
WOYO Club München
Lothstraße 3
80335 München
089 14 33 0123

Raum 1
Der rund 200 m2 große Übungsraum ist das Herzstück des Clubs: Komfortabel, lichtdurchflutet, ruhig und großzügig. Im normalen Clubbetrieb werden hier rund 35 Kurse pro Woche angeboten. Am Wochenende werden neben dem normalen Stundenangebot auch Seminare und Workshops angeboten.

Raum 2
Für kleine Gruppen, wie sie im Rahmen der Ausbildung für die Intensivschulung angeboten werden gibt es einen zweiten, kleinen Übungsraum.

9. Anmeldung / Kosten / Vergünstigungen

Anmeldung
Auf Anfrage schicken wir das Anmeldeformular (Ausbildungsvereinbarung) per E-Mail zu.
Die Anmeldung wird verbindlich mit Überweisung des Anzahlungsbetrags.
In der Ausbildungsvereinbarung sind die Geschäftsbedingungen enthalten.

Kosten und Bezahlung

Zahlungsweise: Monatliche Abbuchung
Anzahlung (fällig bei Anmeldung)	590	Euro
6 Raten a 400 Euro (ab Ausbildungsbeginn)	2.400	Euro
Gesamtpreis regulär	2.990	Euro

Frühbucher erhalten folgende Konditionen
Anmeldung bis 28. Februar	2.790	Euro
Bei Vorauszahlung des Gesamtbetrages	2.690	Euro

Anmeldung bis 30. April	2.890	Euro
Bei Vorauszahlung des Gesamtbetrages	2.790	Euro

Die Kosten für die Ausbildung beinhalten:

Teilnahme an den Ausbildungsteilen (200 Stunden) gemäß Ausschreibung
Ausbildungsbuch (Teil 1)
Zugang zum Downloadbereich mit Ausbildungsunterlagen (Teil 2)
Prüfungsgebühren
Zertifikat

Vergünstigungen im WOYO Club München
Ab dem Tag der bestätigten Anmeldung erhalten Teilnehmer/innen der Vollausbildung (200 Stunden) folgende, vergünstigte Konditionen im WOYO Club:

Vergünstigungen für TeilehmerInnen der Ausbildung
50-Punktekarte	99	Euro
100-Punktekarte	159	Euro
6-M-Abo	69	Euro
12-M-Abo	59	Euro

Die ermäßigten Preise gelten für Punktekarten bis 3 Monate vor Prüfungstermin. Ermäßigte Punktekarten sind personenbezogen.
Für Punktekarten welche vor Ausbildungsanmeldung erworben wurden, können Vergünstigungen nicht rückwirkend geltend gemacht werden.
Für die Abonnements gilt der vergünstigte Tarif für alle Monate zwischen bestätigter Ausbildungsanmeldung bis zur Abschlußprüfung, unabhängig von der Dauer des Abonnements, bzw. den Kündigungsfristen.

10.Offene Fragen

Informationsveranstaltung
Es wird auch empfohlen, an einer der angebotenen Informationsveranstaltungen teilzunehmen. Hier bietet sich die Möglichkeit zur Beantwortung aller noch offenen Frage, sowie ein Kennenlernen der AusbilderInnen.

Beantwortung weiterer Fragen
Hier findest Du Antworten und Hinweise auf die Fragen, die in der Ausbildungsbeschreibung gar nicht, bzw. unter Umständen nicht umfangreich genug beantwortet wurden.

Anmerkung:
An dieser Stelle werden Fragen beantwortet welche von Interessenten an uns gestellt werden. Es wird auch empfohlen, an einer der angebotenen Informationsveranstaltungen teilzunehmen.

Status: Zur Zeit noch keine Fragen.